일본 기업은 무엇을 응답하고 있습니까?
EU의 인권 실사 (1)

2025 년 4 월 11 일

유럽 그러나 2024 년 12 월에 재임명 된 유럽위원회 회장은 유럽의 녹색 거래를 유지하지 않았다 CSDDD는 회사가 요구하는보고 의무가 중복되어 있으므로 유럽위원회는 2025 년 2 월 26 일에 옴니버스 법안을 발표했습니다 (주 1)

우리는이 법안이 계속 통과 될지 여부를 확인하기 위해 미래의 심의를 기다려야하지만, 유럽의 일본 기업들은 이미 인권 실사와 지속 가능한 자금 조달의 공개를 가속화했습니다 2024 년 10 월에서 11 월 사이에 독일과 벨기에에서 실시 된 일본 기업 및 법률 회사와의 인터뷰를 바탕으로, 우리는 일본 기업의 현재 위치와 그들의 노력에 대한 도전에 대한 개요를 제공 할 것입니다

몇몇 인권 및 환경법이 발효되어 실사의 필요성을 높입니다

2011 년에 UN의 비즈니스 및 인권에 대한 유엔의지도 원칙이 제정 된 후, 대응은 회사의 자발적인 노력에 맡겨졌습니다 나중에, 그것을 회사의 자율성에 맡기는 것만으로는 충분하지 않았기 때문에, 전국적으로 인권 실사를 의무화 한 법률은 프랑스 (2017)와 독일 (2023)에서 국가적으로 인권 실사를 의무화 한 독일 (2023)에서 제정되었습니다 (주 2) 2024 년에는 CSDDD의 시행과 함께 인권 실사가 EU 차원에서도 의무적 인 것으로 결정되었다 Jetro가 인터뷰 한 유럽의 일본 기업들은 "실사는 유럽에서 사업을 수행 할 수있는 일종의 라이센스가되고있다 미래에는 유럽에서 실사를 피하고 사업을 피하기 위해 점점 어려워 질 것입니다"(벨기에, 교통 장비 및 부품), 그리고 결국 인권에 대한 존중과 같은 규칙이 뒤 따르는 경우에 따라, 우리는 "독일의 전자적 부분에 대한 반응을 보일 것입니다 자랍니다 (주 3)

2019 년부터 2024 년 사이에 시행 된 유럽 녹색 거래 정책에 따라 인권과 환경 보호를위한 사업을 목적으로 법률과 규정이 제정되었습니다 2021 년 1 월에 적용되기 시작한 갈등 광물 자원 규정에 따라 CSRD, 배터리 규정 (EUBR), 방지 방지 규정 (EUDR), CSDDD 및 강제 노동 제품 규정 금지 (그림 1 참조) 회사는 비즈니스 활동에 영향을 줄 수있는 이러한 EU 법률 시스템에 대한 카지노사이트를 조기에 얻고 회사에 미치는 영향을 분석 한 후 적절한 조치를 취해야합니다

그림 1 : EU의 주요 인권 및 환경 실사 입법의 적용 시작
(일정 포함)
충돌 광물 자원 규정은 2021 년 1 월 1 일에 적용되기 시작했습니다 2024 년 1 월 1 일, 회사의 지속 가능성보고 지침 (CSRD)이 적용되기 시작했습니다 (주 1) 2025 년 8 월 18 일, 배터리 규정 (EUBR)에 따라 실사를 시행 할 의무가 적용되기 시작합니다 EUDR은 2025 년 12 월 30 일에 신청을 시작할 예정입니다 2027 년 7 월 26 일, 회사의 지속 가능성 실사 지침 (CSDDD)이 시작될 예정입니다 (주 2) 강제 노동 제품 금지 규정은 2027 년 12 월 14 일에 신청을 시작할 예정입니다

참고 1 : 현재 지침에 따라 CSRD의 적용은 4 단계로 나뉩니다 (1) 비재무 카지노사이트 공개 지침 (NFRD)의 대상이 된 상장 회사 및 기타 회사는 2024 년 회계 연도 (2025 년에보고), EU 상장 회사 및 대기업 (2) (1) (1)은 2025 년 회계 연도 (2026 년에보고 된), (3) 가보고 된 기타 회사가 포함되어 있으며 (2026 년에보고 된 기타 회사는 포함됩니다 2027) 및 (4) 2028 회계 연도에 EU에서 중요한 활동을 수행하는 비 EU 회사 (2029 년에보고) 그러나 유럽위원회가 발표 한 옴니버스 법안은 CSRD가 이미 적용하기 시작한 회사를 제외하고 2028 년 (2027 회계 연도)을 제외하고 2 년 동안 신청하기 시작한 날짜를 연기 할 것입니다
참고 2 : 옴니버스 법안은 CSDDD의 신청 시작이 2027 년 7 월 26 일부터 2028 년 7 월 26 일까지 현재 지침에서 연기 될 것이라고 명시하고 있습니다
출처 : Jetro Research Report "CSRD에 적용 가능한 카지노 사이트 회사에 대한 ESRS 신청""EU 배터리 규정 및 독일 중심의 배터리 생산 및 재활용의 이동"등을 기반으로 Jetro가 작성했습니다

일본 기업의 인권 실사 노력

Jetro 구현 "2024 일본 기업의 실제 상태에 대한 설문 조사 해외 확장 해외, 유럽 판PDF 파일(22MB)"에 따르면, 회사 (707 개 회사)의 372% 가이 질문에 응답했고, 372%는이 질문에 응답하고 인권 실사에 응답했습니다 (그림 2, 주 4 참조) 비율은 대기업의 417%, 중간 규모의 기업의 217%였습니다 구현되지 않은 응답자는 "우리는 구현에 대한 특정 세부 사항을 고려하고있다"고 대답했다 "우리는 인권 실사에 대한 정보를 각각 수집하고있다"고 각각 116%와 281%였으며, 회사의 거의 40%가 검토 및 정보 수집 단계에서

그림 2 : 유럽으로 확장하는 일본 기업의 인권 실사 이행 상태
372%는 프로그램을 구현했으며, 116%는 프로그램 준비에 대한 특정 세부 사항을 고려하고 281%는 구현 고려 사항으로 인해 카지노사이트를 수집하고 있으며 231%는 구현 계획이없고 카지노사이트를 수집하지 않았습니다

참고 : 707 유효한 응답
출처 : Jetro "2024 일본 기업의 실제 상태에 대한 설문 조사 해외 확장, 유럽 판"

인권 실사를 이행하거나 정보를 고려하거나 수집하는 이유와 관련하여 703%는 (1) "전체 본사 및 그룹에 대한 정책 및 지침"을 응답했습니다 다음으로 가장 일반적인 대응은 (2) "유럽 법 준수"(465%)였으며, EU 수준의 CSRD와 CSDDD 와이 지역의 각 국가의 법률 및 규정이 영향을 미치는 것으로 보입니다 또한 특정 수의 회사는 (3) "ESG 전략 실습, 기업의 사회적 책임"(414%) 및 (4) 비즈니스 파트너 및 고객의 요청 및 감사 "(316%)에 응답했습니다

반면에, 인권 실사를 이행하거나 카지노사이트를 수집하기 위해 노력하지 않는 이유는 다음과 같습니다 (1) 가장 일반적인 응답은 (380%), (2) 회사의 규모와 비즈니스 콘텐츠는 회사의 사업에 의해 보장되지 않았으며, 회사는 본사에서 지시를 기다리고 있었으며, 본사는 모두 30%를 고려하고있었습니다 인권 실사를 이행하는 데 가장 큰 장애물은 현지 측에 대한 인적 자원과 관련 카지노사이트가 부족하다는 것입니다 그 이유 중 하나는 본사가 아직 정책을 결정하지 않았기 때문입니다

그림 3 : 인권 실사를 이행하는 이유 (고려 중 및 카지노사이트 수집 포함)
전체 본사 및 그룹에 대한 정책 및 지침은 703%, 유럽 법률 준수는 465%, ESG 전략 구현, 기업의 사회적 책임은 414%, 고객 및 고객의 요청 및 감사는 316%이며 다른 사람들은 15%입니다

참고 : 유럽으로 확장하는 일본 기업들은 인권 실사를 이행하거나 이행을위한 카지노사이트를 고려하고 수집하고 있다고 응답했습니다 538 유효한 응답
출처 : Jetro "2024 일본 기업의 현실에 대한 조사 해외 확장, 유럽 판"

그림 4 : 우리가 인권 실사를 이행하지 않는 이유
380%는 직원이 부족하거나 카지노사이트 부족이 있다고 응답했으며, 337%는 회사 규모와 비즈니스 컨텐츠가 있었고, 337%는 자체 회사에서 사업에 적용되지 않았으며, 301%는 본사의 지시를 기다리고 있었고, 202%는 공급 체인으로 제한되었으며 43%는 다른 사람이었습니다

참고 : 유럽으로 확장하는 일본 회사는 인권 실사를 이행 할 계획이없고 카지노사이트를 수집하지 않았다고 응답했습니다 163 유효한 응답 여러 답변
출처 : Jetro "2024 일본 기업의 실제 상태에 대한 설문 조사 해외 확장, 유럽 판"

먼저 CSRD 호환성에 중점을두고 본사에서 CSDDD 호환성 정책을 고려하고 있습니다

또한, 해외 기지의 노력에 영향을 미치는 일본 본부에서 인권 실사 노력은 2024 년 이래로 가속화되었습니다 제트로의 "2024 년 일본 기업의 업 카지노 비즈니스 확장에"에 따르면 (주 5), 응답자 회사의 인권 실사 이행의 비율은 2022 년 (106%)와 2023 (99%)의 2 년 연속 약 10%로 부진했지만 2024 년에는 164%로 증가했습니다 특히 대기업은 280%에서 467%로 크게 증가했습니다 유럽의 인터뷰에 따르면, 많은 경우에, "처음에는 일본 본사에서만 대응이 시작될 것"이라고 본사의 노력이 진행됨에 따라 유럽 기지를 포함한 글로벌 이니셔티브도 단계에서 진행될 것으로 예상된다

특히 다양한 지속 가능성 법률 시스템, 특히 EU 내에서 지속 가능성 정보의 공개가 필요한 CSRD의 경우 정보 공개는 2025 회계 연도 (2026 년에보고 된) 조건을 충족하는 일본 기업에 대해 시작됩니다 일본 모회사가 적용되면 신청서는 2028 회계 연도에 시작됩니다 (2029 년보고) 따라서 2024 년 10 월부터 11 월까지 현장 인터뷰에서 일부 회사는 "우리는 현재 이중 중요성을 식별하고 분석하고 정보 공개 준비를하고있다"(Machinetics, Germany)라고 말하면서 응답을 가속화하고있었습니다

위에서 언급 한 "2024 년 일본 기업의 실제 상태에 대한 2024 년 일본, 유럽 판에 대한 382%의 회사의 382%가"CSRD "를"유럽의 일본 기업이 주목하고있는 EU 녹색 정책 및 규제 "로 인용 한"CBAM, 392%)로 "CSRD"를 인용했습니다 "CSRD"를 인용 한 회사의 비율은 2023 년 270%에서 10 점 이상 증가했습니다 브뤼셀의 현지 법률 회사와의 인터뷰에서 "처음에는 CSDDD에"2 차 "인 회사가 많이 있습니다" 이미 적용되기 시작한 CSRD는 현재 일본 기업들 사이에서 중요한 문제로 자리 잡고 있지만, 많은 회사들이 현재 본사를 기반으로 응답 정책을 고려하고 있음을 알 수 있습니다

유럽 기반은 카지노사이트 수집 지점과 본사의 지속 가능성 부서와 연결되어 있습니다

지역 인터뷰에 따르면, 유럽으로 확장하는 일본 기업들은 일본 본사의 지속 가능성 부서 정책에 따라 점점 더 복잡한 EU 지속 가능성 법률에 대응하기 위해 협력하고 있습니다 유럽 기지에서는 일본 본부에서 일반적으로 파악하기 어려운 최신 EU 법률 시스템 트렌드를 따르는 데 중요한 역할을합니다 (그림 5 참조) 전문 해석이 필요하기 때문에 많은 회사들이 지역 법률 회사, 회계 회사 및 유럽의 일본 비즈니스 협의회 (JBCE)와 같은 법률 및 규정에 정통한 전문가 및 기관의 카지노사이트를 사용합니다 지속 가능성 분야뿐만 아니라 EU 법률에 관한 일본 기업의 카지노사이트가 증가하는 요구에 부응함에 따라 일본 법률 회사의 수는 유럽위원회 및 유럽 의회와 같은 EU 기관이 위치한 브뤼셀에 새로운 기지를 점차 설립하고 있습니다 2024 년 이후에 확인 된 경우에도 4 개의 새로운 법률 회사가 설립되었습니다 (주 6) 또한 일부 주요 제조업체와 거래 회사는 회사 내에 정책 분석가를 배치하여 EU 법률 및 규정을 분석하기 위해 전환하고 있습니다 (주 7)

지역 유럽 기업들은 EU의 지속 가능성 법률에 대한 카지노사이트를 적극적으로 수집하고 있습니다 예를 들어, 독일 화학 거대 바이어는 독일이 아닌 브뤼셀에 지속 가능성 부서를 보유하고 있으며 본사가 있습니다 EU의 입법 단계는 회사와 관련된 카지노사이트를 가장 먼저 포착하는 단계이며 필요한 지속 가능성 관리가 수행됩니다 (주 8) 인권 및 환경 분야의 법률 시스템 카지노사이트 분석 및 로비 활동을 포함하여 계획된 방식으로이를 처리해야 할 필요성이 증가하고 있습니다

지역 인터뷰에 따르면, 카지노사이트를 수집 한 후 필요한 법률 시스템은 규칙에 적응하기 위해 특정 단계로 설정됩니다 CSRD에 대한 응답으로 카지노사이트 공개를 제공하기 위해 3 년 안에 준비 할 준비를 위해 헤드 사무실 및 회계 회사와 함께 일하는 등 몇 년 동안 일하는 것은 드문 일이 아닙니다 특히 회사가 법률 시스템에 직접 적용 할 수있는 경우 지정된 마감일 내에 준비를 완료해야합니다 일부 회사는 또한 전체 프로세스에 대한 조감도가 필요하며, 삼림 벌채 방지 규정 및 배터리 규정과 같은 여러 법률이 동시에 필요합니다 지역 자회사의 제한된 예산 및 인력을 보유한 일부 회사는 전문 부서 또는 전담 직원을 보유하고 있지만, 많은 경우에 사무국 및 인사 부서는 지속 가능성 의무에 대한 책임이 있으므로 지속 가능성 의무에 대한 책임이 있습니다

그림 5 : 지속 가능성 시스템에 대한 대응으로 유럽 기지의 역할
유럽 기반의 역할은 다음과 같습니다 법률 시스템 카지노사이트 수집, 고객의 문의 및 요청에 대한 응답, 영업 목적지 관리 및 공급 업체 관리 일본 본사는 전반적인 경영진을 감독하고, 정책 및 이니셔티브를 공식화하고, 해외 지역에서의 교육을 지원하고, 협업하고, 영업 목적지를 관리하며, 공급 업체를 관리합니다 또한 유럽 기지와 일본인 사무실 모두 법률 회사, 회계 회사 등의 전문가 조언으로 응답 할 것입니다

출처 : 기업 인터뷰를 기반으로 Jetro가 작성했습니다

독일에서 지속 가능성 지원 서비스 사용 증가, 회원 회사 간 카지노사이트 교환

독일에서는 공급망 실사법 (LKSG)의 적용이 2023 년 단계에서 시작되었으며 지속 가능성 관리에 대한 지역 지원을 제공하는 전문 서비스 회사 (카지노사이트 공개 포함)가 점점 증가하고 있습니다 무엇보다 독일 지역 기업Osapiens새 창에서 외부 사이트로 열립니다YAEconsense새 창에서 외부 사이트로 열립니다다른 사람들은 많은 대기업들이 사용합니다 Econsense는 LKSG 외에도 CSRD 및 CSDDD에 대한 조치를위한 로드맵을 만들었으며 회원 회사 간의 네트워킹 및 상호 사례 연구를 도입하는 워크샵도 있습니다 회사 간 이니셔티브를 통해 직원들이 회사간에 모범 사례를 공유하고 실질적인 문제를 해결하기위한 조치를 공동으로 고려할 수있는 기회입니다 (주 9) 일본 기업의 회원 인 JBCE는 또한 기업 지속 가능성위원회를 보유하고 있습니다 (주 10) 직원 간 카지노사이트 교환은 또한 일본 기업의 실사를 촉진하는 옵션이 될 수 있습니다

지속 가능성 대응은 각 고객 회사에서 발송되는 설문지와 같은 거래 조건입니다

일본 기업은 비즈니스 파트너에게 요청을 요청하고 지속 가능성과 관련하여 고객으로부터 요청을 받고 있습니다 독일의 일본 계통 운송 장비 및 부품 제조업체는 "현지 자동차 제조업체는 이제 우리에게 자체 평가 설문지 (SAQ)를 제출하도록 요청합니다 다른 산업을 포함한 몇몇 일본 기업들로부터 비슷한 이야기가 들렸으며, 지속 가능성 분야의 노력이 거래와 직접 연결되는 상황을 이해합니다 (주 11)

SAQ와 관련하여 "각 고객은 별도의 양식을 보냅니다"(독일, 전자 구성 요소) 및 공급 업체는 각 양식을 개별적으로 다루는 부담이됩니다 한편, 지속 가능성 분야의 평가 정보가 IT를 사용하는 회사들 사이에서 공유되는 공통 산업 플랫폼을 사용하는 추세가 증가하고 있습니다ecovadis새 창에서 외부 사이트로 열립니다(ecovadis),sedex새 창에서 외부 사이트로 열립니다(Sedex)를 포함하여 광범위한 산업에서 사용되는 자동차 부문을 전문으로하는 Sustainability (지속 가능성 드라이브새 창에서 외부 사이트로 열립니다)와 같은 특정 산업에 중점을 둡니다 공급 업체가 플랫폼에 등록되면 동일한 플랫폼을 사용하여 여러 고객이 카지노사이트를 볼 수 있다는 장점입니다 그러나 설문지에 응답하는 작업 외에도 공급 업체는 플랫폼 등록비와 같은 비용을 포함하여 큰 부담을 느낍니다

또한, 또한, 우리는 우리 자신의 그룹 베트남 공장에서 제품을 수입했지만 갑자기 유럽 고객과 접촉하고 곤경에 처해있었습니다 우리는 본사가 중앙에서 처리되면 문제가 없다고 생각했지만 유럽 기지의 지속 가능성 분야를 살펴 봐야한다고 생각했습니다 "(독일, 전자 구성 요소) 회사가 본사 나 유럽 기지에서 열심히 일하고 있더라도 공급망의 제 3 국가에 대한 응답으로 지연되면 고객의 실사 구현 과정에서 병목 현상이 될 수 있습니다 전 세계에 퍼지는 회사의 공급망에서 사각 지대가 발생하지 않도록하려면 본사의 지속 가능성 부서와 해외 기지 간의 격차를 신중하게 채워야합니다 해외 기지와 의사 소통하고 교육을 구현함으로써 해외 직원들 사이의 지속 가능성에 대한 인식을 강화하고 본사에 맡기는 것뿐만 아니라 각 기반을 "개인 문제"로 남겨 두면서 전 세계적으로 효과적인 실사를 구현해야합니다

지역 전문 기관은 일본 기업의 인권 위험을 식별하고 평가하기에 충분하지 않다고 지적했다 또한, 인권 위험을 예방하고 완화 할 때, 많은 회사는 공급 업체에게 자신의 또는 그룹 회사 내에서 제대로 대응하더라도 행동 강령을 준수하도록 요청합니다 (주 12) 공급 업체와의 대화 및 협업을 신중하게 수행하는 사례는 아직 거의없는 것으로 보입니다 인권 실사 증진을위한 이론과 정책이 완료되면 실습을 구축하는 데 시간을 보내는 것이 중요합니다

또한, 유럽의 영업 채널을 확대하는 것을 목표로 동남아시아 공장에서 책임있는 비즈니스 동맹 (RBA)으로부터 인증을 얻는 등 그룹 회사 전체로 지속 가능성을 적극적으로 노력함으로써 기업 경쟁력이 증가하는 경우가있었습니다 (13) 더욱이, "유럽은 여전히 중요한 시장으로 남아 있으며, 그 회사는 규정에 대응하는 길을 이끌고 경쟁 우위가 될 수있다"(독일, 식품 및 음료) (지속 가능성 측정은 유럽의 시장에 대한 경쟁력을 향상시키는 데 긍정적 인 역할을 할 가능성이 높습니다

국제 표준에 따른 약탈 구현 준비

CSDDD 시스템의 경우, EU의 옴니버스 법안의 심의, 지침 발표 및 각 회원국의 국내법 도입이 아니라면 일본 기업의 실제 작업에 영향을 미치지 않는 많은 영역이 있습니다 그러나 기본적인 대응은 유엔 사업 및 인권에 대한 유엔을 안내하는 것과 같이 시스템의 근본적인 국제 표준이며, 이러한 표준을 따르는 인권 실사를 꾸준히 발전시키는 것입니다 이사회를 앞두고있는 지역 독일 회사의 지속 가능성 부서는 또한 "꾸준한 인권 실사가 CSDDD와 싸우는 가장 좋은 방법이 될 것"이라고 믿고있다

인권 실사에서는 회사뿐만 아니라 공급 업체와 같은 외부 이해 관계자와 협력해야하므로 법률과 규정이 몇 년 후에도 적용되기 시작하더라도 초기 단계에서 시작하여 마감일에서 거꾸로 작업하는 것이 바람직합니다 지속 가능성 대응과 관련하여 직원 비용 및 외부 전문가와의 상담과 같은 비용도 높지만 인권과 환경 자체는 회사의 경쟁력과 브랜드 가치를 증가시킬 수 있습니다 기업들은 지속 가능성 실사의 균형을 맞추고 기업 경쟁력을 유지하는 방법과 두 가지의 균형을 유지하는 방법을 묻습니다


주 1 :
현재 지침은 자체 회사 및 자회사를 포함하여 일련의 활동 체인, 직접 및 간접 고객을 포함하여 비즈니스 파트너와의 실사 구현을 광범위하게 설정하지만, 유럽 커미션에서 발표 한 Omnibus Bill은 고객에게 직접적인 영향을 미치는 비즈니스 파트너를 제한하며, 간접적 인 카지노사이트에 대한 부정적인 카지노사이트에 대한 카지노사이트가 매우 신뢰할 수 있습니다 실사는 또한 현재 주문의 연간 주문부터 시작하여 5 년마다 구현 될 것입니다레고카지노 인권 및 환경 실사 (EU)를 크게CSRD 및 EU 분류 규칙에 대한 자세한 내용은 Jetro의 연구 보고서 "CSRD에 적용 가능한 카지노 사이트 회사에 대한 ESRS 신청 실무"(2024 년 5 월) 참조
참고 2 :
Jetro"공급망 및 토스 카지노"(World Edition, 1 판)과 관련된 법적 동향 (2024(2024 년 11 월)
참고 3 :
2024 년 10 월 28 일부터 11 월 4 일까지 브뤼셀, 베를린 및 뮌헨에서 저자가 실시한 인터뷰를 바탕으로
참고 4 :
Jetro "2024 일본 기업의 실제 상태에 대한 설문 조사 해외 확장, 유럽 판"2024 8 월 27 일부터 9 월 19 일, 2024 년 9 월 19 일
참고 5 :
설문 조사는 2024 년 11 월에서 12 월 사이에 실시되었으며, 해외 사업에 크게 관심이있는 Jetro 서비스를 사용하는 9,441 개의 일본 회사를 대상으로했습니다 유효한 응답을 가진 3,162 개의 회사
참고 6 :
Anderson Mori와 Tomotsune 법률 회사는 2024 년 4 월 브뤼셀, 5 월 Atsumi Sakai 법률 회사, 11 월 TMI 일반 법률 회사 및 2025 년 1 월 Nishimura Asahi Law Firm에 새로운 기지를 설립했습니다
참고 7 :
노트 3과 동일합니다
주 8 :
Bayer와의 인터뷰 (2024 년 10 월 28 일)
참고 9 :
Econsense 웹 사이트새 창에서 외부 사이트로 열립니다그리고 회사와의 인터뷰를 바탕으로 (2024 년 10 월 31 일)
참고 10 :
JBCE 웹 사이트새 창에서 외부 사이트로 열립니다기반 |
참고 11 :
노트 3과 동일합니다
참고 12 :
Jetro의 "유럽 판에 대한 일본 기업의 실제 상태에 대한 2024 년 설문 조사, 유럽 판에 대한 910%가 자신의 또는 그룹 회사에 대응 한 반면, 527%는 비즈니스 파트너 (1 단계 공급 업체) (245 개의 유효한 응답)에 응답했습니다
참고 13 :
노트 3과 동일합니다

EU의 인권 실사 의무

  1. 일본 기업은 무엇을 응답하고 있습니까?
  2. EU의 필수 업 카지노 실사
저자 소개
Jetro Research Department 국제 경제부 부국장
Mori Shiori
Jetro는 2006 년에 합류했습니다 Jetro Hiroshima, Jetro Dalian 사무소 및 중국 북아시아 부서 및 해외 연구 부서의 연구 관리자에서 경제 분석 부서 책임자로 일한 후 2021 년 이래 현재 위치에있었습니다